4月3日上午，英语学院就业工作专题推进会在渝北校区1A113会议室举行，副校长奚正新，招生就业处副处长唐先华，英语学院院长周云锐，党总支书记陈永生，学工办主任陈燕妮，学工办副主任曾津，招就办其他随行人员，英语学院毕业年级辅导员参会。会议由陈永生书记主持。

周云锐院长介绍英语学院就业工作总体开展情况

周云锐院长对奚正新校长一行莅临我院督8590am发现海洋财富就业工作情况表示热烈欢迎。随后，周院长汇报了我院近期就业工作的具体开展与落实情况。他表示，本学期英语学院开展了五次推进就业工作专题会议，实行了两周一轮的全覆盖性就业指导工作，落实了就业情况动态台账，并要求辅导员要全方位关心学生现阶段情况。他指出学院始终将毕业生就业工作摆在重要突出位置，此次就业工作会议参与人员广泛，责任分工明确，对统一思想，形成全院上下一盘棋、全力全员促就业的工作格局奠定了坚实基础。

陈永生书记阐述英语学院就业工作具体举措

陈永生书记就我院的就业工作开展情况、具体举措及其前景进行进一步分析和研判。他讲到，学院将利用考研、考公考编、“西部计划”、“三支一扶”等多种举措多种方式推动学生高质量就业及就业工作的开展；要利用专八、毕业论文答辩、专场招聘会等重要时间节点，以此为契机，与学生面对面交流，点对点指导。

唐先华副处长对英语学院就业工作提建议

唐先华副处长首先对英语学院的就业工作开展情况给予高度评价。他表示，周院长与陈书记的领导下英语学院的一系列举措极具针对性，值得借鉴推广。

随后，他对现阶段就业工作情况提出几点建议：一是在推进就业工作的过程中要做到“宣讲会前有响应，投递简历有统计，招聘单位有跟踪”；二是要分阶段、分任务、明计划、明台账，把握好关键时间节点；三是针对重点学生、困难人群，要重点关注，重点帮扶，点对点指导就业。

奚正新副校长对英语学院就业工作提要求、作指示

奚正新副校长对英语学院的就业台账给予了高度评价和充分认可，并就接下来的就业工作开展提出四点指导性意见。

他强调，一是针对就业情况台账与就业相关支撑性材料时要分阶段汇总，分析阶段性数据，体现阶段性成效，总结阶段性问题；二是就业工作开展台账数据要精确到班，精确到个体，充分利用学生党员、学生干部的能动性，鼓励同学们参与到“西部计划”、“三支一扶”等国家最需要的重大项目中去；三是二级学院领导及辅导员要及时更新和处理就业数据，严格做到每天清零，谨防数据积压；四是毕业年级辅导员要转变思想，重视学生思想工作的开展，坚持以学生为主体，教师为主导，多种举措关心、指导学生就业情况。